Arbeitsrecht für Arbeitgeber

Über 900 Tipps zur Vermeidung kostspieliger Irrtümer mit 80 Mustervorlagen für die betriebliche Praxis

  • Sofort lieferbar
104,00 €
inkl. MwSt.


Kostspielige Irrtümer im Arbeitsrecht vermeiden

Ob Kündigung, Arbeitsvertrag, Karenz oder Entgeltfortzahlung bei Krankheit - das Arbeitsrecht ist Ihr Partner, wenn Sie als Arbeitgeber Ihre Rechtsposition sichern wollen. Was dieser Partner alles für Sie tun kann, erfahren Sie in "Arbeitsrecht für Arbeitgeber". Neben den wichtigsten Bereichen des Arbeitsrechts finden sich mehr als 900 wertvolle Tipps, um teure Fehler zu vermeiden, sowie Textvorlagen zum Download für Erklärungen und Vereinbarungen.

Neuerungen in der 22. Auflage:
Einarbeitung zum AuslBGNeues HSchGArbeitsmedizinische Betreuung durch den Arbeitsmedizinischen FachdienstFachkräfte-VO 2023

Wegen etlicher wichtiger Entscheidungen der Höchstgerichte (z. B. zu den Themen sexuelle Belästigung, Diskriminierung, Kündigungsanfechtung, Krankenstand und Kündigung, Angleichung der Kündigungsbestimmungen, Ersatzruhe) wurden zahlreiche Abschnitte überarbeitet bzw. zur Gänze neu formuliert.

Ebenfalls
enthalten: Entscheidungszitate unter Angabe der Geschäftszahlen - damit belegen Sie Ihre Rechtsauffassung im Gespräch mit Mitarbeitern und dem Betriebsrat, was Sie als Arbeitgeber stärkt. Mit diesem Werk lassen sich kostspielige Fehler und Mängel vermeiden.

Thomas Rauch, Jurist, war von 1992-2019 im arbeitsrechtlichen Bereich der Wirtschaftskammer Wien (WKW) tätig. Tätigkeitsschwerpunkte: Beratung von Arbeitgebern (Mitglieder der WKW) in arbeits- und sozialrechtlichen Angelegenheiten, Vertretung der Mitglieder der WKW in arbeitsgerichtlichen Verfahren, Gesetzesbegutachtungen etc.; Verfasser zahlreicher Artikel, laufende Vortragstätigkeit
Mehr von Thomas Rauch

LINDE, WIEN
Kartoniert/Broschiert
  • Fehlt kurzfristig am Lager.
30,00 €

LINDE, WIEN
Kartoniert/Broschiert
  • Sofort lieferbar
29,00 €

Kommentar
LINDE, WIEN
Gebunden
  • Fehlt kurzfristig am Lager.
58,00 €
C:\Internet\bonifatius\web\www_media\